Blabla revival - it can't die

Les grandes divinités castoriennes, Indica et Sativa, et leur oncle Purple Haze, sont avec nous on dirait

sauf erreur grossière de ma part, le goulag était destiné à kissa.

le dormeur doit se réveiller, le pilote automatique ne fait pas tout

PTDRRRRRRRRRRRRR tu as bien cerné le personnage

Salut les gars

22 ans

et j'ai ma date de permis, le 14, ça va racler du cale-pied \o/

keuah les bougies c tabou

http://www.leboncoin.fr/jeux_jouets/542770092.htm

Beau soleil aujourd'hui on va sortir un peu le bandit et

Happy birthday la mouche

bon anniv la mouche

:hello:

Bon nénéversaire la mouche.... 22ans...

1er jour de taff et première bonne nouvelle, on ce sépare de 40 employés , sur un site, du fait que l'armée Suisse a préférer signée un contrat a une boite allemande pour la destruction de sous munition.... :pfff:

40 emplois suisses ça fait koi 60 emplois français ? et 180 emplois allemands a 3€/h ?

Je pense pas, c'est des emplois très spécialiser, (déminage), on est en train de voir comment ont peux goupiller une formation complémentaire, car sinon sa va être dur pour eux...

C'est surtout con, de perdre des employés très qualifié et avec beaucoup d’expérience et pour une différence de prix ridicule.. (- de 1%)
La sa fessait travaillé pas mal d'entreprise au niveaux local, au final sa va être dans les 200 emploies supprimer, et avec le danger de devoir transporter des munitions périmer ou interdite sur plusieurs millier de Km, j'ai un peux de mal a voir ou est l’intérêt sur le long terme

quand tu sais comment sont faites les réponses a appel d'offre

Si tu te sens plus à l'aise en anglais, switches.
Là, tu massacre le français, ça en devient pénible à lire.

Oui, je suis un gros connard mais faut faire des efforts.

Salut sinon.

Pourquoi dire que tu es un gros connard, tu as raison de me faire part de ton avis.

J’essayerais de faire d’avantage d’effort à l’avenir

N'aniv' la mouceh!!! jeune petit enfant!

Moteur 230V 65w/16W ici. Si personne n'en veut je le balance.

@budington: Because fuck logic!! Y a pareil avec le centre de traitement des déchets spéciaux aux Chenevier.
Y a 2 ans: géré par les services industriels, traitement et neutralisation sur place puis évacuation des déchets devenu non-dangereux.
Maintenant: Géré par une filiale privée, stockage puis évacuation des déchets sans traitement.

Au final la nouvelle méthode coute plus cher à l'état et des convoi de déchet dangereux fréquentent nos routes.

Envoi un courrier au GHI pour cette affaire de sous-mun'. Ils sont bon pour remuer la merde.

edit: vive le rj45...

Ne t’inquiète pas la direction, fait le nécessaire au niveau politique pour que sa gueule et accessoirement patron et syndicat disent la même chose et vont dans la même direction.

Je ne pense pas que le contrat soit dénoncé, mais si l’on peut s’arranger pour éviter que ce type de contrat n’aille en main étrangère à l’avenir …

Sur un autre tableau les avocats de la boite s’ont en train d’étudier le fait que certain produit disposent de technologie breveter qui serait susceptible ,du coup, de tomber entre les mains d’un concurrent… ce qui n’est pas super logique

Si les coté juridique et politique s'y mettent y a de forte chance pour que le contrat soit invalidé par un tribunal.
Rien que pour manquement à la minimisation des risque.

En radioprotection on a pas ce soucis. Des produit radioactif qui traverse la frontière ça fait beaucoup trop peur pour devenir une solution.
Sauf si pas d'autre possibilité (type u235 etc.)

Ça arrive ça?

Exact.

Pour ventilo ? Je te le prendrai quand je te livrerai la machine

pas touche aux joujoux des grands

Oui sa arrive quand le licenciement n’est pas du a la volonté de l’entreprise…

Ces 40 employés n'était employé que dans cette unité, à plein temps et pour cette unique tache.
Sans ce contrat ils se retrouvent donc en chômage technique.

Keskidit lui avec sa Eheim et son AMD de la Renaissance ?